Histoire

Depuis notre création en 1997 par Pascal Chaboisseau, nous avons su anticiper les grandes évolutions du monde des télécommunications et fait évoluer nos offres de services. Ci-dessous un tour d'horizon des grandes étapes qui ont marqué notre histoire.

1997 à 2000 : Création et Consolidation

• Création de SCT TELECOM, en même temps que l’ouverture des télécoms à la concurrence
• Commercialisation de deux produits phares : Présélection et téléphonie mobile
• Premiers partenariats avec les opérateurs alternatifs
• Mise en œuvre d’une stratégie de proximité par l’ouverture de plusieurs agences commerciales
• Près de 6 000 clients signés durant cette période

2001 à 2004 : Diversification

• Diversification de notre portefeuille de produits par le lancement de nouvelles offres : IPBX, 08AB, Internet, dégroupage
• Intensification de notre couverture géographique par la création de 9 nouvelles agences notamment en Rhône-Alpes, Picardie…
• Signatures de  plus de 1 000 nouveaux clients

2005 à 2007 : Dynamisme, pérennité et innovation

• Un catalogue complet de solutions télécoms innovantes comprenant : la voix (fixe et mobile), les données (VPN, technologies mobiles) et les équipements téléphoniques
• En mai 2007 ( loi sur la portabilité) lancement de l’offre Mobile et création d’une division dédiée aux technologies mobiles
• Poursuite de notre stratégie de développement par l’ouverture de 8 nouvelles agences
• Doublement de notre portefeuille clients : 7 000 nouveaux clients
• Fin 2007 : 15 000 clients en portefeuille et 56,4 M€ de CA (consolidé)

2008 à ce jour : Un business model original et gagnant

• Affirmation de notre positionnement de "fournisseur de solutions télécoms complètes, innovantes et compétitives pour les entreprises"
• Juin 2008 : augmentation de notre capital social et changement de forme juridique.
• Juin 2010 : SCT TELECOM devient MVNO (Mobile Virtual New Operator) de Bouygues Telecom
• Fin 2010 : 20 agences commerciales et 68.5M€ de CA (consolidé)
• 2011 : 68% du capital social est détenu par les managers du groupe et 34%par TIP Gestion